WomenWorks is dé specialist in werkkleding en veiligheidsschoenen voor dames en heren, met unieke expertise in dames werkkleding. Wij bieden perfect passende werkbroeken, werkjassen, dames/heren veiligheidsschoenen en PBM’s voor bouw, techniek, zorg en logistiek. Van functionele basics tot opvallende roze bouwhelmen: veilig, comfortabel en professioneel werken begint bij WomenWorks. Kwaliteit, pasvorm en bescherming voor iedere branche. https://www.womenworks.nl/ MijnWebwinkel RSS 2.0 Feed v1.0 https://www.womenworks.nl/ https://www.womenworks.nl/ Werken in de beste kleding en veiligheidsschoenen? WomenWorks zorgt voor passende en mooie kleding. Veiligheid voorop en gericht op dames en heren! https://www.womenworks.nl/c-1438074/onze-winkel-in-heesch/ https://www.womenworks.nl/c-1438074/onze-winkel-in-heesch/ Liever passen in een winkel met gespecialiseerd advies? Bekijk onze openingstijden en komt langs in Heesch! https://www.womenworks.nl/c-7253345/nieuw/ https://www.womenworks.nl/c-7253345/nieuw/ Onze nieuwste artikelen online op het gebied van veiligheidsschoenen, werkkleding, zorgkleding, labjassen etc. Wees er altijd als eerste bij! https://www.womenworks.nl/c-7735047/uitverkoop/ https://www.womenworks.nl/c-7735047/uitverkoop/ Acties, laatste kansjes en vooral hoge kortingen voor de beste artikelen! Van comfortabele werkbroeken en goede veiligheidsschoenen tot de beste accesoires en PBM's. https://www.womenworks.nl/c-1108561/alles-voor-vrouwen/ https://www.womenworks.nl/c-1108561/alles-voor-vrouwen/ Dames Bedrijfskleding https://www.womenworks.nl/c-1928627/dames-veiligheidsschoenen/ https://www.womenworks.nl/c-1928627/dames-veiligheidsschoenen/ Werkschoenen voor dames ✓ Voldoen aan gestelde veiligheidsnormen ✓ Voor optimale ondersteuning van damesvoeten ✓ Divers assortiment veiligheidsschoene https://www.womenworks.nl/c-3948383/s1/ https://www.womenworks.nl/c-3948383/s1/ Dames werkschoenen/veiligheidsschoenen met een echte damesleest. Werkschoenen met beschermde neus, antislip, antistatisch en schokdempende hak. https://www.womenworks.nl/c-7713143/wat-is-s1/ https://www.womenworks.nl/c-7713143/wat-is-s1/ S1Dames veiligheidsschoenen met normering S1. Allereerst de S, deze hebben alle normeringen gemeen, dit staat voor Safety. De norm hiervoor is EN-ISO 20345. Deze schrijft o.a. voor dat de schoenen beschikken over een beschermneus die bescherming biedt tegen mechanische beschadiging van de voorvoet. Dit houdt in dat bij een impact van 200J er geen beschadiging aan de voorvoet mag ontstaan. Klik hier voor onze online collectie. Impact 200J1 joule is de hoeveelheid arbeid die nodig is om een gewicht van 98,1 gram een meter op te tillen, die energie komt weer vrij als je dit gewicht op je tenen zou laten vallen. 200 joule = 20 kilo. Al deze schoenen hebben de basisvereisten (SB) en dat betekent dat ze oa de volgende eigenschappen hebben:​ ∙ Schok- en verpletteringsbestendige schoentippen ∙ Stevigheid, onschadelijkheid en werkzaamheid van de gebruikte materialen ∙ Ergonomie en comfort van de schoen ∙ Slipweerstand Eigenschappen S1∙ Anitschatisch (A) ∙ Schokdempende hak (E) ∙ Gesloten achterkant S1P, S1PL en S1PSNaast S1 bevatten de normeringen ook nog uitbreidingen waarbij er wordt gesproken van een anti-perforatie zool. S1P heeft een anti-perforatie tussenzool van staal. S1PL en S1PS hebben een anti-perforatie tussenzool gemaakt van textiel. S1PL is getest op een spijker van 4,5 mm en biedt daardoor hogere bescherming tegen grotere scherpe voorwerpen, terwijl S1PS is getest met een spijker van 3 mm. Geschikt voor: Magazijn, winkels, zorginstellingen, Horeca, Transport, etc https://www.womenworks.nl/c-3948384/s2/ https://www.womenworks.nl/c-3948384/s2/ Dames veiligheidsschoenen met damesleest. Geen unisex schoenen. Veiligheidsnorm S2 met beveiligde neus, antislip, beschermde hak, antistatisch, etc. https://www.womenworks.nl/c-7713153/wat-is-s2/ https://www.womenworks.nl/c-7713153/wat-is-s2/ S2Dames veiligheidsschoenen met normering S2. Allereerst de S, deze hebben alle normeringen gemeen, dit staat voor Safety. De norm hiervoor is EN-ISO 20345. Deze schrijft o.a. voor dat de schoenen beschikken over een beschermneus die bescherming biedt tegen mechanische beschadiging van de voorvoet. Dit houdt in dat bij een impact van 200J er geen beschadiging aan de voorvoet mag ontstaan. Klik hier voor onze online collectie. Impact 200J1 joule is de hoeveelheid arbeid die nodig is om een gewicht van 98,1 gram een meter op te tillen, die energie komt weer vrij als je dit gewicht op je tenen zou laten vallen. 200 joule = 20 kilo. Al deze schoenen hebben de basisvereisten (SB) en dat betekent dat ze oa de volgende eigenschappen hebben:​ ∙ Schok- en verpletteringsbestendige schoentippen ∙ Stevigheid, onschadelijkheid en werkzaamheid van de gebruikte materialen ∙ Ergonomie en comfort van de schoen ∙ Slipweerstand Eigenschappen S2∙ Anitschatisch (A) ∙ Schokdempende hak (E) ∙ Gesloten achterkant ∙ Waterbestendig schachtmateriaal (WPA) Geschikt voor: Industrie, Magazijn, Agrarisch, Metaal, Horeca, Transport, voedselindustrie, etc https://www.womenworks.nl/c-3948399/s3/ https://www.womenworks.nl/c-3948399/s3/ Werkschoenen voor dames met een echte dames schoenleest. Groot assortiment met comfortabele, stevige en mooie veiligheidsschoenen. https://www.womenworks.nl/c-7713163/wat-is-s3/ https://www.womenworks.nl/c-7713163/wat-is-s3/ S3Dames veiligheidsschoenen met normering S3. Allereerst de S, deze hebben alle normeringen gemeen, dit staat voor Safety. De norm hiervoor is EN-ISO 20345. Deze schrijft o.a. voor dat de schoenen beschikken over een beschermneus die bescherming biedt tegen mechanische beschadiging van de voorvoet. Dit houdt in dat bij een impact van 200J er geen beschadiging aan de voorvoet mag ontstaan. Klik hier voor onze online collectie. Impact 200J1 joule is de hoeveelheid arbeid die nodig is om een gewicht van 98,1 gram een meter op te tillen, die energie komt weer vrij als je dit gewicht op je tenen zou laten vallen. 200 joule = 20 kilo. Al deze schoenen hebben de basisvereisten (SB) en dat betekent dat ze oa de volgende eigenschappen hebben:​ ∙ Schok- en verpletteringsbestendige schoentippen ∙ Stevigheid, onschadelijkheid en werkzaamheid van de gebruikte materialen ∙ Ergonomie en comfort van de schoen ∙ Slipweerstand Eigenschappen S3∙ Anitschatisch (A) ∙ Schokdempende hak (E) ∙ Gesloten achterkant ∙ Waterbestendig schachtmateriaal (WPA) ∙ Anti-perforatie staal (P) ∙ Buitenzool met noppen S3, S3PL en S3PSS3 heeft een anti-perforatie tussenzool van staal. S3PL en S3PS hebben een anti-perforatie tussenzool gemaakt van textiel. S3PL is getest op een spijker van 4,5 mm en biedt daardoor hogere bescherming tegen grotere scherpe voorwerpen, terwijl S1PS is getest met een spijker van 3 mm. Wanneer draag je S3?Veiligheidsschoenen met S3 veiligheidsnormering zijn geschikt voor droge en natte werkzaamheden. In de bouw is het minimaal verplicht schoenen met S3 normering te dragen. Geschikt voor: Bouw, Industrie, Magazijn, Agrarisch, Metaal, Horeca, Transport, voedselindustrie, etc. https://www.womenworks.nl/c-3948405/accessoires/ https://www.womenworks.nl/c-3948405/accessoires/ https://www.womenworks.nl/c-5507116/sokken/ https://www.womenworks.nl/c-5507116/sokken/ Sokken zijn een zeer belangrijk kledingstuk! Zonder goede sokken zitten je schoenen minder lekker en goed. Let op bij het aanschaffen van je sokken dat het een stevige sok is die voeten goed ondersteunen. Ook een goed ademende sok is belangrijk om zweetvoeten tegen te gaan. Een tip : was je sokken nooit met wasverzachter! Dit sluit de vezels af, waardoor je sokken dus niet meer kunnen ademen. https://www.womenworks.nl/c-2049504/zonder-stalen-neus-met-anti-slip/ https://www.womenworks.nl/c-2049504/zonder-stalen-neus-met-anti-slip/ https://www.womenworks.nl/c-3033020/op-opruiming/ https://www.womenworks.nl/c-3033020/op-opruiming/ Tijd voor de vakantie opruiming. Alles op deze pagina is OP=OP en kan dus niet nabesteld worden. Artikelen in de Opruiming kunnen niet geruild en/of geretourneerd worden. https://www.womenworks.nl/c-1490909/zorgkleding/ https://www.womenworks.nl/c-1490909/zorgkleding/ Zorgkleding hoeft niet saai en standaard te zijn! Kies wat bij jouw stijl past en voel je een ster op de werkvloer. Ga voor comfort, stijl & kwaliteit https://www.womenworks.nl/c-1117132/dames-werkbroeken/ https://www.womenworks.nl/c-1117132/dames-werkbroeken/ Werkbroeken voor dames. Comfortabele werkbroeken van onder andere blaklader, Carhartt, Dassy. Dames pasvorm en een stoer uiterlijk! https://www.womenworks.nl/c-5175664/dames-shorts/ https://www.womenworks.nl/c-5175664/dames-shorts/ https://www.womenworks.nl/c-4842975/dames-schilder-stucadoors/ https://www.womenworks.nl/c-4842975/dames-schilder-stucadoors/ https://www.womenworks.nl/c-1127396/dames-jassen/ https://www.womenworks.nl/c-1127396/dames-jassen/ https://www.womenworks.nl/c-4238466/dames-softshell-jacks/ https://www.womenworks.nl/c-4238466/dames-softshell-jacks/ https://www.womenworks.nl/c-1146652/dames-high-visibility/ https://www.womenworks.nl/c-1146652/dames-high-visibility/ https://www.womenworks.nl/c-4753645/dames-multinorm-inherent/ https://www.womenworks.nl/c-4753645/dames-multinorm-inherent/ https://www.womenworks.nl/c-1146751/dames-vlamvertragend/ https://www.womenworks.nl/c-1146751/dames-vlamvertragend/ https://www.womenworks.nl/c-1127394/dames-shirts/ https://www.womenworks.nl/c-1127394/dames-shirts/ https://www.womenworks.nl/c-1127400/dames-sweaters-vesten/ https://www.womenworks.nl/c-1127400/dames-sweaters-vesten/ https://www.womenworks.nl/c-1127398/dames-bodywarmers/ https://www.womenworks.nl/c-1127398/dames-bodywarmers/ https://www.womenworks.nl/c-1127401/overalls/ https://www.womenworks.nl/c-1127401/overalls/ https://www.womenworks.nl/c-1127402/helmen/ https://www.womenworks.nl/c-1127402/helmen/ Veiligheidshelmen in alle kleuren! Rood, roze, blauw, wit, zwart en nog veel meer. Veilig hoeft niet saai te zijn, wij gaan voor jouw eigen stijl! https://www.womenworks.nl/c-1692537/dames-handschoenen/ https://www.womenworks.nl/c-1692537/dames-handschoenen/ https://www.womenworks.nl/c-1811490/dames-thermo-ondergoed/ https://www.womenworks.nl/c-1811490/dames-thermo-ondergoed/ De waarde van het dragen van functionele onderkleding! Interview: Theo Meijer van ODIN te Eindhoven. De waarde van het dragen van functionele onderkleding! Verkeerde onderkleding vermindert de functionaliteit van de bovenkleding. Wat je niet ziet, is minder belangrijk! Een gedachte die maar al te vaak op gaat. Zeker wanneer het gaat om functionele onderkleding. “Doe er maar een gewoon katoenen T-shirt onder. Want de bovenkleding zorgt al voor voldoende bescherming!” Een grove misvatting weet Theo Meijer van Odin. “Het beschermen van het lichaam begint bij de huid. In de sport weet men dit al veel langer!”. Waar de bouwwereld nog te vaak volstaat met het dragen van een eenvoudig T-shirtje, onderkent de sportwereld al een groot aantal jaren de waarde van functionele onderkleding. “Hoe kwalitatief hoogwaardig de bovenkleding van een bouwvakker ook is, de functionaliteit gaat voor een groot deel verloren, wanneer er geen goede, functionele onderkleding onder wordt gedragen”, aldus Meijer. Onwetendheid Meijer denkt dat de oorzaak veelal te maken heeft met onwetendheid. “Maar ook omdat de werkkledingindustrie in het verleden nauwelijks aandacht schonk aan het ontwikkelen van functionele onderkleding. Ze hielden zich vooral bezig met ‘wat je ziet’. ODIN heeft daar verandering in gebracht door in eigen beheer een uitgebreid assortiment aan functionele onderkleding te ontwikkelen. “Wij hebben van een bijzaak, zoals onderkleding veelal werd gezien, een hoofdzaak gemaakt”, zegt Meijer: “Ook omdat de wetgeving steeds stringentere eisen stelt met betrekking tot het verplichte dragen van vlamvertragende/antistatische onderkleding.” Comfortzone uitbreiden “Het menselijk lichaam zal altijd proberen in een soort evenwichtssituatie te blijven die zo min mogelijk energie kost. Dat noemen we de de ‘comfortzone’. Het handhaven van deze comfortzone doet de mens met ‘thermoregulatie’. Dit is een gereedschapskist boordevol met allerlei maatregelen om op te warmen en af te koelen. Dit systeem zorgt ervoor dat de lichaamstemperatuur constant blijft; het stuurt het krimpen en uitzetten van bloedvaten, het maakt kippenvel, laat iemand blozen, zweten en rillen. Het begrip ‘thermoregulatie’ en ‘comfortzone’ is voor ons als kledingontwerpers van groot belang. Dit systeem is namelijk de reden dat we überhaupt kleding zijn gaan dragen. Bescherming tegen de koude, maar ook tegen de hitte. Een goede thermoregulatie begint bij de juiste onderkleding. Van oudsher zijn we gewend om katoenen kleding te dragen vanwege de prettige draageigenschappen op de huid en vanwege de prijs. Groot nadeel van katoen op de huid is dat het als een ‘spons’ werkt en al het zweet vasthoudt. Bij verdamping aan de buitenlucht wordt alle warmte die daarvoor nodig is, onttrokken aan het lichaam, met andere woorden: we krijgen het koud op het moment dat de fysieke inspanning stopt. ODIN gebruikt polyestervezels in de onderkleding die zich aanpassen aan de lichaamstemperatuur. Kleding dus, die ons warm houdt als het koud is en het lichaam koelt als het warm is. Bovendien voelt het materiaal bijna als katoen aan. Met deze functionele onderkleding breiden we de comfortzone van het lichaam dus uit.” Ook in de zomer ODIN heeft voor elk jaargetijde het juiste ondergoed. Dus ook voor de zomermaanden. Een bijprobleem bij het gebruik van kustvezels is, dat de kleding snel gaat stinken. Doordat er zilverionen in de kleding zijn verwerkt, gaat de kleding veel minder snel ruiken. Ook niet onbelangrijk. Bovendien noemt Theo Meijer het niet verstandig om in de zomer zonder beschermende kleding op de steiger te staan: “Ook bij zonnige temperaturen moet men gebruik maken van kleding. Buiten de kwetsbaarheid van het lichaam (stoten, schaven en dergelijke), geldt dat de huid anders in geen enkel opzicht wordt beschermd en wordt bloot gesteld aan de risico’s van de zon. Ons ondergoed is getest en gecertificeerd op UV bescherming.” Dus ook in de zomer iets aan kleding dragen, is het advies van Meijer. Productiever en minder ziekteverzuim “Het dragen van functionele onderkleding door werknemers is ook in het belang van de werkgever”, weet Theo Meijer: “Het is belangrijk om de nodige aandacht te besteden aan de kleding omdat er, zo blijkt uit onderzoek, een direct verband bestaat tussen werkkleding en ziekteverzuim. Goede kleding is een belangrijk persoonlijk beschermingsmiddel voor de bouwvakker. Hoe groter de comfortzone van de werknemer is, hoe gerieflijker een werknemer zich voelt, hoe productiever hij is en hoe minder gevoelig hij is voor ziekte, hoe minder verzuim. Dus is het ook in belang van de werkgever om na te denken over juiste onderkleding en af te stappen van het idee dat een T-shirtje ook wel volstaat.” Denken in lagen Het principe van kleding in verschillende lagen dragen heeft alles met thermoregulatie te maken. ODIN baseert haar filosofie op het lagen-principe. Door het dragen van drie kledinglagen profiteert men optimaal van de werking van de kleding. De huid blijft droog en men behoudt de ideale lichaamstemperatuur. Elke laag vormt een belangrijke schakel in het kledingsysteem en werkt zowel in de zomer als in de winter. Laag 1 De onderste laag is de basis van iedere goede outfit. Deze voert het transparantievocht af naar de buitenkant van de onderkleding. Daar verdampt het of wordt het doorgegeven aan de volgende kledinglaag. Zo blijft de huid droog, de spieren warm en het lichaam behoudt zijn juiste temperatuur. Om het vocht optimaal van de huid te laten wegtrekken, is het belangrijk dat de onderkleding comfortabel aansluit op het lichaam. Laag 2 De tweede laag zorgt voor de isolatie en de warmte en geeft tevens het transparantievocht en de overtollige warmte door aan de volgende kledinglaag of aan de buitenlucht. Deze laag is warmte-isolerend en zorgt er voor dat wanneer de temperatuur daalt, de lichaamswarmte behouden blijft. Laag 3 De derde en buitenste laag beschermt tegen de invloeden van buitenaf, zoals wind, kou en regen. Tegelijkertijd transporteert deze de overtollige warmte en transpiratievocht uit de lagen daaronder naar buiten. Cool, warm en safe De functionaliteit van de onderkleding is opgesplitst in: cool, warm en safe. Cool De onderkleding ‘cool’ is een dunne, lichte functionele onderkleding voor elke vorm van lichamelijke activiteit bij warme weersomstandigheden, zowel binnen als buiten. De kleding is gemaakt van het innovatieve Thermo°Cool™ materiaal dat geen lichaamsvocht opneemt, snel droogt, optimaal ventileert en transpiratievocht uitstekend afvoert. Deze kleding houdt je lichaam koel & droog. Warm De serie: ‘warm’ bestaat uit functionele onderkleding voor elke vorm van lichamelijke activiteit bij koele tot zeer koude weersomstandigheden. De dubbelgelaagde gebreide structuur werkt tweeledig: het materiaal Thermo°Cool™ aan de binnenkant zorgt voor optimale vochtafvoer en voelt bijzonder zacht aan op de huid. Merinowol aan de buitenkant zorgt voor uitstekende isolatie, voorkomt onderkoeling en houdt je lichaam warm & droog. Safe ´Safe´ is een serie beschermende veiligheidskleding: functionele, beschermende, vlamvertragende onderkleding met antistatische eigenschappen volgens EN ISO 11612:2008 en EN 1149-5:2008. Beschermt niet alleen tegen alle soorten hitte maar zorgt ook voor goede isolatie en veel draagcomfort. Deze onderkleding houdt je lichaam veilig & warm. https://www.womenworks.nl/c-1811484/thermo-ondergoed/ https://www.womenworks.nl/c-1811484/thermo-ondergoed/ De waarde van het dragen van functionele onderkleding! Interview: Theo Meijer van ODIN te Eindhoven. De waarde van het dragen van functionele onderkleding! Verkeerde onderkleding vermindert de functionaliteit van de bovenkleding Wat je niet ziet, is minder belangrijk! Een gedachte die maar al te vaak op gaat. Zeker wanneer het gaat om functionele onderkleding. “Doe er maar een gewoon katoenen T-shirt onder. Want de bovenkleding zorgt al voor voldoende bescherming!” Een grove misvatting weet Theo Meijer van Odin. “Het beschermen van het lichaam begint bij de huid. In de sport weet men dit al veel langer!”. Waar de bouwwereld nog te vaak volstaat met het dragen van een eenvoudig T-shirtje, onderkent de sportwereld al een groot aantal jaren de waarde van functionele onderkleding. “Hoe kwalitatief hoogwaardig de bovenkleding van een bouwvakker ook is, de functionaliteit gaat voor een groot deel verloren, wanneer er geen goede, functionele onderkleding onder wordt gedragen”, aldus Meijer. Onwetendheid Meijer denkt dat de oorzaak veelal te maken heeft met onwetendheid. “Maar ook omdat de werkkledingindustrie in het verleden nauwelijks aandacht schonk aan het ontwikkelen van functionele onderkleding. Ze hielden zich vooral bezig met ‘wat je ziet’. ODIN heeft daar verandering in gebracht door in eigen beheer een uitgebreid assortiment aan functionele onderkleding te ontwikkelen. “Wij hebben van een bijzaak, zoals onderkleding veelal werd gezien, een hoofdzaak gemaakt”, zegt Meijer: “Ook omdat de wetgeving steeds stringentere eisen stelt met betrekking tot het verplichte dragen van vlamvertragende/antistatische onderkleding.” Comfortzone uitbreiden “Het menselijk lichaam zal altijd proberen in een soort evenwichtssituatie te blijven die zo min mogelijk energie kost. Dat noemen we de de ‘comfortzone’. Het handhaven van deze comfortzone doet de mens met ‘thermoregulatie’. Dit is een gereedschapskist boordevol met allerlei maatregelen om op te warmen en af te koelen. Dit systeem zorgt ervoor dat de lichaamstemperatuur constant blijft; het stuurt het krimpen en uitzetten van bloedvaten, het maakt kippenvel, laat iemand blozen, zweten en rillen. Het begrip ‘thermoregulatie’ en ‘comfortzone’ is voor ons als kledingontwerpers van groot belang. Dit systeem is namelijk de reden dat we überhaupt kleding zijn gaan dragen. Bescherming tegen de koude, maar ook tegen de hitte. Een goede thermoregulatie begint bij de juiste onderkleding. Van oudsher zijn we gewend om katoenen kleding te dragen vanwege de prettige draageigenschappen op de huid en vanwege de prijs. Groot nadeel van katoen op de huid is dat het als een ‘spons’ werkt en al het zweet vasthoudt. Bij verdamping aan de buitenlucht wordt alle warmte die daarvoor nodig is, onttrokken aan het lichaam, met andere woorden: we krijgen het koud op het moment dat de fysieke inspanning stopt. ODIN gebruikt polyestervezels in de onderkleding die zich aanpassen aan de lichaamstemperatuur. Kleding dus, die ons warm houdt als het koud is en het lichaam koelt als het warm is. Bovendien voelt het materiaal bijna als katoen aan. Met deze functionele onderkleding breiden we de comfortzone van het lichaam dus uit.” Ook in de zomer ODIN heeft voor elk jaargetijde het juiste ondergoed. Dus ook voor de zomermaanden. Een bijprobleem bij het gebruik van kustvezels is, dat de kleding snel gaat stinken. Doordat er zilverionen in de kleding zijn verwerkt, gaat de kleding veel minder snel ruiken. Ook niet onbelangrijk. Bovendien noemt Theo Meijer het niet verstandig om in de zomer zonder beschermende kleding op de steiger te staan: “Ook bij zonnige temperaturen moet men gebruik maken van kleding. Buiten de kwetsbaarheid van het lichaam (stoten, schaven en dergelijke), geldt dat de huid anders in geen enkel opzicht wordt beschermd en wordt bloot gesteld aan de risico’s van de zon. Ons ondergoed is getest en gecertificeerd op UV bescherming.” Dus ook in de zomer iets aan kleding dragen, is het advies van Meijer. Productiever en minder ziekteverzuim “Het dragen van functionele onderkleding door werknemers is ook in het belang van de werkgever”, weet Theo Meijer: “Het is belangrijk om de nodige aandacht te besteden aan de kleding omdat er, zo blijkt uit onderzoek, een direct verband bestaat tussen werkkleding en ziekteverzuim. Goede kleding is een belangrijk persoonlijk beschermingsmiddel voor de bouwvakker. Hoe groter de comfortzone van de werknemer is, hoe gerieflijker een werknemer zich voelt, hoe productiever hij is en hoe minder gevoelig hij is voor ziekte, hoe minder verzuim. Dus is het ook in belang van de werkgever om na te denken over juiste onderkleding en af te stappen van het idee dat een T-shirtje ook wel volstaat.” Denken in lagen Het principe van kleding in verschillende lagen dragen heeft alles met thermoregulatie te maken. ODIN baseert haar filosofie op het lagen-principe. Door het dragen van drie kledinglagen profiteert men optimaal van de werking van de kleding. De huid blijft droog en men behoudt de ideale lichaamstemperatuur. Elke laag vormt een belangrijke schakel in het kledingsysteem en werkt zowel in de zomer als in de winter. Laag 1 De onderste laag is de basis van iedere goede outfit. Deze voert het transparantievocht af naar de buitenkant van de onderkleding. Daar verdampt het of wordt het doorgegeven aan de volgende kledinglaag. Zo blijft de huid droog, de spieren warm en het lichaam behoudt zijn juiste temperatuur. Om het vocht optimaal van de huid te laten wegtrekken, is het belangrijk dat de onderkleding comfortabel aansluit op het lichaam. Laag 2 De tweede laag zorgt voor de isolatie en de warmte en geeft tevens het transparantievocht en de overtollige warmte door aan de volgende kledinglaag of aan de buitenlucht. Deze laag is warmte-isolerend en zorgt er voor dat wanneer de temperatuur daalt, de lichaamswarmte behouden blijft. Laag 3 De derde en buitenste laag beschermt tegen de invloeden van buitenaf, zoals wind, kou en regen. Tegelijkertijd transporteert deze de overtollige warmte en transpiratievocht uit de lagen daaronder naar buiten. Cool, warm en safe De functionaliteit van de onderkleding is opgesplitst in: cool, warm en safe. Cool De onderkleding ‘cool’ is een dunne, lichte functionele onderkleding voor elke vorm van lichamelijke activiteit bij warme weersomstandigheden, zowel binnen als buiten. De kleding is gemaakt van het innovatieve Thermo°Cool™ materiaal dat geen lichaamsvocht opneemt, snel droogt, optimaal ventileert en transpiratievocht uitstekend afvoert. Deze kleding houdt je lichaam koel & droog. Warm De serie: ‘warm’ bestaat uit functionele onderkleding voor elke vorm van lichamelijke activiteit bij koele tot zeer koude weersomstandigheden. De dubbelgelaagde gebreide structuur werkt tweeledig: het materiaal Thermo°Cool™ aan de binnenkant zorgt voor optimale vochtafvoer en voelt bijzonder zacht aan op de huid. Merinowol aan de buitenkant zorgt voor uitstekende isolatie, voorkomt onderkoeling en houdt je lichaam warm & droog. Safe ´Safe´ is een serie beschermende veiligheidskleding: functionele, beschermende, vlamvertragende onderkleding met antistatische eigenschappen volgens EN ISO 11612:2008 en EN 1149-5:2008. Beschermt niet alleen tegen alle soorten hitte maar zorgt ook voor goede isolatie en veel draagcomfort. Deze onderkleding houdt je lichaam veilig & warm. https://www.womenworks.nl/c-2977860/lady-s-secret/ https://www.womenworks.nl/c-2977860/lady-s-secret/ Inlegzooltjes, https://www.womenworks.nl/c-1127404/diverse/ https://www.womenworks.nl/c-1127404/diverse/ https://www.womenworks.nl/c-6837695/kado-bonnen/ https://www.womenworks.nl/c-6837695/kado-bonnen/ https://www.womenworks.nl/c-5258459/persoonlijke-beschermingsmiddelen/ https://www.womenworks.nl/c-5258459/persoonlijke-beschermingsmiddelen/ https://www.womenworks.nl/c-5131475/dames-ondergoed/ https://www.womenworks.nl/c-5131475/dames-ondergoed/ https://www.womenworks.nl/c-1645912/alles-voor-mannen/ https://www.womenworks.nl/c-1645912/alles-voor-mannen/ Bedrijfskleding Heesch, Bedrijfskleding voor mannen en vrouwen. https://www.womenworks.nl/c-1645915/veiligheidsschoenen/ https://www.womenworks.nl/c-1645915/veiligheidsschoenen/ Heren veiligheidsschoenen van alle normeringen. Van morderne en stevige werkschoenen tot sportieve veiligheidsschoenen. Beschermde neus en antislip. https://www.womenworks.nl/c-7713078/s1/ https://www.womenworks.nl/c-7713078/s1/ Ontdek onze grote collectie heren veiligheidsschoenen en herenkleding voor iedere professional. In onze winkel en online vind je een uitgebreid assortiment werkkleding en werkschoenen voor bouw, industrie, logistiek, horeca en meer. https://www.womenworks.nl/c-7713168/wat-is-s1/ https://www.womenworks.nl/c-7713168/wat-is-s1/ S1Heren veiligheidsschoenen met normering S1. Allereerst de S, deze hebben alle normeringen gemeen, dit staat voor Safety. De norm hiervoor is EN-ISO 20345. Deze schrijft o.a. voor dat de schoenen beschikken over een beschermneus die bescherming biedt tegen mechanische beschadiging van de voorvoet. Dit houdt in dat bij een impact van 200J er geen beschadiging aan de voorvoet mag ontstaan. Impact 200J1 joule is de hoeveelheid arbeid die nodig is om een gewicht van 98,1 gram een meter op te tillen, die energie komt weer vrij als je dit gewicht op je tenen zou laten vallen. 200 joule = 20 kilo. Al deze schoenen hebben de basisvereisten (SB) en dat betekent dat ze oa de volgende eigenschappen hebben:​ ∙ Schok- en verpletteringsbestendige schoentippen ∙ Stevigheid, onschadelijkheid en werkzaamheid van de gebruikte materialen ∙ Ergonomie en comfort van de schoen ∙ Slipweerstand Eigenschappen S1∙ Anitschatisch (A) ∙ Schokdempende hak (E) ∙ Gesloten achterkant S1P, S1PL en S1PSNaast S1 bevatten de normeringen ook nog uitbreidingen waarbij er wordt gesproken van een anti-perforatie zool. S1P heeft een anti-perforatie tussenzool van staal. S1PL en S1PS hebben een anti-perforatie tussenzool gemaakt van textiel. S1PL is getest op een spijker van 4,5 mm en biedt daardoor hogere bescherming tegen grotere scherpe voorwerpen, terwijl S1PS is getest met een spijker van 3 mm. Geschikt voor: Magazijn, winkels, zorginstellingen, Horeca, Transport, etc https://www.womenworks.nl/c-7713088/s3/ https://www.womenworks.nl/c-7713088/s3/ Ontdek onze grote collectie heren veiligheidsschoenen en herenkleding voor iedere professional. In onze winkel en online vind je een uitgebreid assortiment werkkleding en werkschoenen voor bouw, industrie, logistiek, horeca en meer. https://www.womenworks.nl/c-7713178/wat-is-s3/ https://www.womenworks.nl/c-7713178/wat-is-s3/ S3Heren veiligheidsschoenen met normering S3. Allereerst de S, deze hebben alle normeringen gemeen, dit staat voor Safety. De norm hiervoor is EN-ISO 20345. Deze schrijft o.a. voor dat de schoenen beschikken over een beschermneus die bescherming biedt tegen mechanische beschadiging van de voorvoet. Dit houdt in dat bij een impact van 200J er geen beschadiging aan de voorvoet mag ontstaan. Impact 200J1 joule is de hoeveelheid arbeid die nodig is om een gewicht van 98,1 gram een meter op te tillen, die energie komt weer vrij als je dit gewicht op je tenen zou laten vallen. 200 joule = 20 kilo. Al deze schoenen hebben de basisvereisten (SB) en dat betekent dat ze oa de volgende eigenschappen hebben:​ ∙ Schok- en verpletteringsbestendige schoentippen ∙ Stevigheid, onschadelijkheid en werkzaamheid van de gebruikte materialen ∙ Ergonomie en comfort van de schoen ∙ Slipweerstand Eigenschappen S3∙ Anitschatisch (A) ∙ Schokdempende hak (E) ∙ Gesloten achterkant ∙ Waterbestendig schachtmateriaal (WPA) ∙ Anti-perforatie staal (P) ∙ Buitenzool met noppen S3, S3PL en S3PSS3 heeft een anti-perforatie tussenzool van staal. S3PL en S3PS hebben een anti-perforatie tussenzool gemaakt van textiel. S3PL is getest op een spijker van 4,5 mm en biedt daardoor hogere bescherming tegen grotere scherpe voorwerpen, terwijl S1PS is getest met een spijker van 3 mm. Wanneer draag je S3?Veiligheidsschoenen met S3 veiligheidsnormering zijn geschikt voor droge en natte werkzaamheden. In de bouw is het minimaal verplicht schoenen met S3 normering te dragen. Geschikt voor: Bouw, Industrie, Magazijn, Agrarisch, Metaal, Horeca, Transport, voedselindustrie, etc. https://www.womenworks.nl/c-7713093/s7/ https://www.womenworks.nl/c-7713093/s7/ Ontdek onze grote collectie heren veiligheidsschoenen en herenkleding voor iedere professional. In onze winkel en online vind je een uitgebreid assortiment werkkleding en werkschoenen voor bouw, industrie, logistiek, horeca en meer. https://www.womenworks.nl/c-7713183/wat-is-s7/ https://www.womenworks.nl/c-7713183/wat-is-s7/ S7Heren veiligheidsschoenen met normering S7. (S3 + WR = S3 met gehele waterbestendigheid) Allereerst de S, deze hebben alle normeringen gemeen, dit staat voor Safety. De norm hiervoor is EN-ISO 20345. Deze schrijft o.a. voor dat de schoenen beschikken over een beschermneus die bescherming biedt tegen mechanische beschadiging van de voorvoet. Dit houdt in dat bij een impact van 200J er geen beschadiging aan de voorvoet mag ontstaan. Impact 200J1 joule is de hoeveelheid arbeid die nodig is om een gewicht van 98,1 gram een meter op te tillen, die energie komt weer vrij als je dit gewicht op je tenen zou laten vallen. 200 joule = 20 kilo. Al deze schoenen hebben de basisvereisten (SB) en dat betekent dat ze oa de volgende eigenschappen hebben:​ ∙ Schok- en verpletteringsbestendige schoentippen ∙ Stevigheid, onschadelijkheid en werkzaamheid van de gebruikte materialen ∙ Ergonomie en comfort van de schoen ∙ Slipweerstand Eigenschappen S7∙ Anitschatisch (A) ∙ Schokdempende hak (E) ∙ Gesloten achterkant ∙ Waterbestendig schachtmateriaal (WPA) ∙ Anti-perforatie staal (P) ∙ Buitenzool met noppen ∙ Geheel waterbestendig (WR) S7, S7PL en S7PSS7 heeft een anti-perforatie tussenzool van staal. S3PL en S3PS hebben een anti-perforatie tussenzool gemaakt van textiel. S7PL is getest op een spijker van 4,5 mm en biedt daardoor hogere bescherming tegen grotere scherpe voorwerpen, terwijl S7PS is getest met een spijker van 3 mm. Wanneer draag je S7?Veiligheidsschoenen met S7 veiligheidsnormering zijn geschikt voor natte werkzaamheden. Geschikt voor: Bouw, Industrie, Magazijn, Agrarisch, Metaal, Horeca, Transport, voedselindustrie, etc. https://www.womenworks.nl/c-7713213/accessoires/ https://www.womenworks.nl/c-7713213/accessoires/ https://www.womenworks.nl/c-1645942/shirts/ https://www.womenworks.nl/c-1645942/shirts/ https://www.womenworks.nl/c-3686946/sweaters/ https://www.womenworks.nl/c-3686946/sweaters/ https://www.womenworks.nl/c-3717518/softshells/ https://www.womenworks.nl/c-3717518/softshells/ https://www.womenworks.nl/c-3903336/heren-werkbroeken/ https://www.womenworks.nl/c-3903336/heren-werkbroeken/ Werkbroek voor heren bestellen ✓ Ga veilig én comfortabel te werk ✓ Keuze uit verschillende werkbroeken ✓ Snelle verzending binnen één werkdag. https://www.womenworks.nl/c-6374911/heren-shorts/ https://www.womenworks.nl/c-6374911/heren-shorts/ https://www.womenworks.nl/c-3903409/heren-vesten/ https://www.womenworks.nl/c-3903409/heren-vesten/ https://www.womenworks.nl/c-4842833/heren-jassen/ https://www.womenworks.nl/c-4842833/heren-jassen/ https://www.womenworks.nl/c-5967790/heren-bodywarmers/ https://www.womenworks.nl/c-5967790/heren-bodywarmers/ https://www.womenworks.nl/c-5967793/heren-blouses/ https://www.womenworks.nl/c-5967793/heren-blouses/ https://www.womenworks.nl/c-1329675/stof-lab-jassen/ https://www.womenworks.nl/c-1329675/stof-lab-jassen/ Labjassen voor dames en heren. Grote collectie kwalitatieve stofjassen in meerdere kleuren. Wees zowel veilig en comfortabel! Labjassen voor iedereen https://www.womenworks.nl/c-3941603/voor-kids/ https://www.womenworks.nl/c-3941603/voor-kids/ Kinder stofjassen kinder labjassen stofjassen voor kids labjassen voor kids kinderstofjassen kinderlabjassen https://www.womenworks.nl/c-3814256/kidsworks/ https://www.womenworks.nl/c-3814256/kidsworks/ https://www.womenworks.nl/c-4416557/horeca/ https://www.womenworks.nl/c-4416557/horeca/ Chaud Devant, Pure Denim, Sloven, schorten.., horecakleding, https://www.womenworks.nl/c-1610027/voor-bedrijven/ https://www.womenworks.nl/c-1610027/voor-bedrijven/ WomenWorks is de werkkleding en veiligheidsschoenen specialist die jou en je collega's totaal ontzorgd. Voor elke werknemer een passende outfit! https://www.womenworks.nl/c-4620033/mollie-betalen/ https://www.womenworks.nl/c-4620033/mollie-betalen/ ACHTERAF BETALEN: BINNEN 14 DAGEN. Deze webwinkel geeft je in samenwerking met Klarna de mogelijkheid om achteraf te betalen. Achteraf Betalen is een veilige en eenvoudige manier van online winkelen. Je hoeft nooit bank- of creditcardgegevens op te geven en je betaalt pas nadat de bestelling is bezorgd. Je betaalt pas als u de bestelling in huis heeft. Je hebt altijd 14 dagen de tijd om je rekening te betalen. De factuur wordt tegelijkertijd met de producten verzonden. Je hoeft geen bank- of creditcardgegevens op te geven. Je hebt altijd minimaal 14 dagen bedenktijd in overeenstemming met de consumentenwet*. Je kunt je facturen downloaden en betalen met iDEAL op klarna.nl. Je kunt alleen aan Klarna betalen, omdat de vordering aan Klarna wordt overgedragen. De webwinkel rekent € 0 voor het gebruik van deze service. Bedenk dat deze kosten per webwinkel kunnen verschillen. Kosten bij te late betaling Als Klarna geen betaling heeft ontvangen op de vervaldatum van de factuur, zal er per e-mail kosteloos een eerste herinnering worden gestuurd met een nieuwe betalingstermijn van 14 dagen. Bij de tweede herinnering zal Klarna € 13,50 aanmaningskosten** in rekening brengen. Blijft betaling uit dan kunnen deze kosten oplopen tot 15% voor bedragen tot € 2.500,- met een minimum van € 40,-. Kredietcheck Wanneer voor Achteraf Betalen gekozen wordt zal Klarna een kredietevaluatie uitvoeren, wat kan inhouden dat een kredietcheck wordt gedaan. Privacystatement Je persoonsgegevens worden in overeenstemming met de geldende wetgeving verwerkt en niet aan derde partijen verstrekt voor advertentiedoeleinden. De persoonsgegevens worden gebruikt ter identificatie, voor klantanalyse, kredietevaluatie, marketingactiviteiten en verdere productontwikkeling. Bekijk Klarna’s privacystatement voor een nadere uitleg over de manier waarop Klarna persoonsgegevens verwerkt. Door Achteraf Betalen te gebruiken ga je ermee akkoord dat Klarna je persoonsgegevens in overeenstemming met haar privacystatement verwerkt, inclusief het overdragen van gegevens aan zorgvuldig uitgekozen partners of aan landen buiten de EU/EER. * Geldt niet voor alle goederen en diensten, bijv. vliegreizen, evenementen en speciaal vervaardigde producten. ** Bij facturen onder € 20,- wordt € 7,50 aanmaningskosten in rekening gebracht. Shop eenvoudig Hoe je graag shopt en wat je ook wilt kopen, lees hier hoe je ervoor kan zorgen dat je betalingen Smoooth verlopen. Houden? Of terugsturen? Niet naar wens? Stuur het terug. Log in op de Klarna app en regel je retour. Je betaling wordt gepauzeerd totdat alles geregeld is. De rekening betalen Betaal met één klik. Geen bankgegevens en wachtwoorden om te onthouden. Wees op tijd Te laat zijn is voor niemand goed. Wij sturen je betaalherinneringen zodat je nooit een betaling mist. Alles op één plek Al je betalingen en facturen vind je in onze Klarna app of wanneer je inlogt op de website. https://www.womenworks.nl/c-2617529/retourneren/ https://www.womenworks.nl/c-2617529/retourneren/ Retourneren. De door u gekochte artikelen kunnen binnen 14 dagen geruild of retour gestuurd worden. Wilt u ruilen of retourneren, vul de achterkant van de factuur in en voeg deze bij uw retourzending. De artikelen dienen onbeschadigd en in de onbeschadigde originele verpakking bij WomenWorks aangeleverd te worden. Toch niet helemaal wat u zocht? Voor de klanten in Nederland geldt: met het bijgevoegde retourlabel kunt u uw artikel ruilen (nieuw item) of retourneren (geld terug). Geen retourlabel ontvangen? Neem contact met ons op. Bij retournering met ons retourlabel wordt € 6,95 aan verzendkosten verrekend. Met ruilen rekenen wij dit niet.Natuurlijk kunt u er ook voor kiezen om de bestelling op een andere manier retour te zenden of af te geven in onze winkel in Heesch. Niet bezorgd door 'Niet thuis' melding van DHL of niet opgehaald bij afhaalpunt. Is DHL langs geweest terwijl u niet thuis was en is het pakket daarna niet opgehaald bij het pick-up point? In dat geval brengen wij € 7,95 aan verzendkosten in rekening. Dit geldt uitsluitend voor bestellingen waarvoor geen verzendkosten zijn betaald (onder € 125,-).Bestelling niet ontvangen na verzendbevestiging? Heeft u 2 à 3 dagen na onze verzendbevestiging per e-mail uw bestelling nog niet ontvangen en ook geen niet-thuisbericht van DHL gekregen? Neem dan gerust contact met ons op. Wij controleren uw zending via Track & Trace en informeren u over de status van uw levering. Belangrijk: U dient een retourzending te versturen in een aparte doos of zak, het gebeurt regelmatig dat wij bijv. schoenendozen volgeschreven en volgeplakt retour krijgen, dit betekent dat wij deze niet meer kunnen verkopen met de originele doos. Indien wij dit soort pakketten aangeboden krijgen zijn wij genoodzaakt €12,50 per product in rekening te brengen. Kleding dient ook altijd in de originele verpakking en met labels retour te komen. Zo niet, dan geldt hetzelfde als een beschadigde verpakking. OP=OP artikelen Bij het terug sturen van OP=OP artikelen krijgt u geen geld terug, u krijgt een code t.w.v. het orderbedrag, deze kunt u eenmalig gebruiken in onze webshop bij een nieuwe bestelling. Retourformulier https://www.womenworks.nl/c-1116954/wat-leveren-wij/ https://www.womenworks.nl/c-1116954/wat-leveren-wij/ Onze webshop is een kleine greep uit de grote collectie die wij aanbieden. Wij zijn specialisten op het gebied van werkkleding, veiligheidsschoenen en alle toebehoren. In onze winkel kun je de kleding en schoenen passen en staan wij klaar om waar mogelijk advies te geven en mee te denken. Op onze webshop is een groot deel van de producten te bestellen. Van veiligheidsschoenen tot PBM en werkkleding voor zowel dames en heren. Twijfel je over de maat? Voel je vrij om langs te komen om te passen! Daarnaast leveren wij ook kleding met logo's (bedrukken en borduren). Wil je graag meer informatie? Neem dan contact met ons op of kom langs in onze winkel. ---------- In onze showroom:Alles voor dames en heren ∙ Werkkleding ∙ Veiligheidsschoenen ∙ PBM's ∙ Tunieken en broeken voor de zorg ∙ Kleding voor Horeca ∙ Truien ∙ Polo's ∙ T-shirts ∙ Jassen ∙ Regenlaarzen ∙ Logo's ∙ Lab/stofjassen En nog veel meer... https://www.womenworks.nl/c-7197454/merken/ https://www.womenworks.nl/c-7197454/merken/ Onze collectie bestaat uit veel verschillende merken die met zorg zijn uitgekozen. Mede door onze jarenlange ervaring hebben wij een mooie collectie bij elkaar gevonden waarbij kwaliteit en comfort bij elkaar komen. Een goede combinatie tussen goede en veilige werkkelding en daarnaast goed passende en mooie kleding. De collectie op de webshop is een kleine greep uit ons aanbod. Kun je jouw favorieten niet vinden, kom dan langs in onze showroom of bel ons op! ---------- De merken die wij onder andere aanbieden: ∙ Bläklader ∙ Elten ∙ Image Workwear ∙ Tricorp ∙ Brams Paris ∙ Alsico ∙ Greiff ∙ De Berkel ∙ Chaud Devant ∙ Lavoro ∙ Diadora Utility ∙ Cofra ∙ SteelBlue ∙ Puma ∙ Skechers ∙ Carhartt ∙ Quick ∙ Snickers ∙ HKS ∙ Milwaukee ∙ Kansas Fristads ∙ Havep ∙ En nog veel meer... De keuze is reuze! https://www.womenworks.nl/c-7460211/blaaklaeder-s-maattabel/ https://www.womenworks.nl/c-7460211/blaaklaeder-s-maattabel/ VIND JE PERFECTE MAAT!Vind je het moeilijk om te bepalen of je maat C152 of C52 hebt? De gids van Blåkläder helpt je de juiste maat te kiezen. Je kan de juiste maat te vinden door je lichaam op te meten of door je favoriete kledingstuk thuis op te meten. Op elke productpagina worden de productspecifieke maten weergegeven, zodat je gemakkelijk de juiste maat kunt vinden. Hieronder ziet u een voorbeeld van de productspecifieke maten van onze High Vis werkbroek 1122. 11221648 / HIGH VIS WERKBROEK 4-WEG STRETCH AFMETINGEN PRODUCT MaatC44C46C48C50C52C54C56C58C60C62C64 Binnenbeenlengte (cm) 79 80 81 82 83 84 85 85 86 86 87 Taille (cm) 40 42 44 46 48 50.5 53 55.5 58 60.5 63 Heupomtrek (cm) 49.5 51.5 53.5 55.5 57.5 59.5 61.5 63.5 65.5 67.5 69.5 VIND JE MAAT DOOR JE FAVORIETE KLEDINGSTUK OP TE METEN Als je niet zeker weet welke maat het beste past, meet dan thuis je favoriete kledingstuk op en vergelijk het met de productspecifieke maattabel op de productpagina’s van onze website. Hieronder vind je instructies voor het opmeten van je kledingstuk thuis. Houd er rekening mee dat zelfs industrieel stikken een ambacht is dat in vele stappen wordt uitgevoerd, daarom is er altijd een tolerantie voor meetafwijkingen. ZO MEET U A: Taille (cm) Leg de broek plat neer. Meet de breedte van de taille.B: Heupomtrek (cm) Leg de broek plat neer. Meet de breedte van de heup, 19 cm beneden de rand van de taille.C: Binnenbeenlengte (cm) Leg de broek plat neer. Meet de binnenbeenlengte van de broek, vanaf de kruisnaad tot het uiteinde van de broekspijp. Complete maattabelen broeken https://www.womenworks.nl/c-1108562/contact/ https://www.womenworks.nl/c-1108562/contact/ WomenWorks BV ∙ Bosschebaan 68 ∙ 5384 VZ Heesch ∙ Telefoon: 0412-785266 ∙ info@womenworks.nl * ∙ K.v.K. 17188071 ∙ Rek.nr. NL40 RABO 0150.7746.80 ∙ BTW.nr. NL815438874B02 * Let op dat je je juiste emailadres opgeeft, anders kunnen wij je niet antwoorden! Heb je na een week nog geen antwoord, bel dan of stuur rechtstreeks een bericht naar info@womenworks.nl Gesloten op 6 & 27 april, 14 & 25 mei vanwege feestdagen. Vanaf 8 april weer koopavond op woensdag! https://www.womenworks.nl/c-1116986/verzendinfo/ https://www.womenworks.nl/c-1116986/verzendinfo/ WomenWorks levert op dit moment alleen binnen Europa. LevertijdIs het artikel op voorraad? Dan wordt uw bestelling direct verzonden zodra wij uw bestelling hebben ontvangen. In geval een artikel tijdelijk niet op voorraad is, dan bedraagt de levertijd gemiddeld 5 tot 14 dagen. Duurt de levering onverhoopt langer, dan brengen wij u hiervan uiteraard op de hoogte. Verzendkosten binnen Nederland: Verzendingen vinden plaats via DHL. De kosten die wij voor transport in rekening brengen bedraagt 7,95 voor een pakket en €4,95 voor brievenbuspakketten. Vanaf € 125,- wordt uw zending franco/zonder verzendkosten geleverd. (Voor wederverkopers gelden andere tarieven) Verzendkosten naar buiten Nederland: Verzending vindt plaats via DHL , de kosten die wij voor het transport in rekening brengen bedragen: België €15,-. Vanaf €150,00 wordt uw zending franco geleverd. Duitsland €12,50 Frankrijk €17,50 Hongarije €20,- Italië €25,- Oostenrijk €17,50 Polen €16,50 Spanje €25,- Tsjechië €20,- Retourneren. De door u gekochte artikelen kunnen binnen 14 dagen geruild of retour gestuurd worden. Wilt u ruilen of retourneren, vul de achterkant van de factuur in en voeg deze bij uw retourzending. De artikelen dienen onbeschadigd en in de onbeschadigde originele verpakking bij WomenWorks aangeleverd te worden. Toch niet helemaal wat u zocht? Voor de klanten in Nederland geldt: met het bijgevoegde retourlabel kunt u uw artikel ruilen (nieuw item) of retourneren (geld terug). Geen retourlabel ontvangen? Neem contact met ons op. Bij retournering met ons retourlabel wordt € 6,95 aan verzendkosten verrekend. Met ruilen rekenen wij dit niet.Natuurlijk kunt u er ook voor kiezen om de bestelling op een andere manier retour te zenden of af te geven in onze winkel in Heesch. Niet bezorgd door DHL of opgehaald bij afhaalpunt. Is DHL langs geweest terwijl u niet thuis was en is het pakket daarna niet opgehaald bij het pick-up point? In dat geval brengen wij € 7,95 aan verzendkosten in rekening. Dit geldt uitsluitend voor bestellingen waarvoor geen verzendkosten zijn betaald (onder € 125,-).Bestelling niet ontvangen na verzendbevestiging? Heeft u 2 à 3 dagen na onze verzendbevestiging per e-mail uw bestelling nog niet ontvangen en ook geen niet-thuisbericht van DHL gekregen? Neem dan gerust contact met ons op. Wij controleren uw zending via Track & Trace en informeren u over de status van uw levering.Belangrijk: U dient een retourzending te versturen in een aparte doos of zak, het gebeurt regelmatig dat wij bijv. schoenendozen volgeschreven en volgeplakt retour krijgen, dit betekent dat wij deze niet meer kunnen verkopen met de originele doos. Indien wij dit soort pakketten aangeboden krijgen zijn wij genoodzaakt €12,50 per product in rekening te brengen. Kleding dient ook altijd in de originele verpakking en met labels retour te komen. Zo niet, dan geldt hetzelfde als een beschadigde verpakking. OP=OP artikelen Bij het terug sturen van OP=OP artikelen krijgt u geen geld terug, u krijgt een code t.w.v. het orderbedrag, deze kunt u eenmalig gebruiken in onze webshop bij een nieuwe bestelling. https://www.womenworks.nl/c-1116964/algemene-voorwaarden/ https://www.womenworks.nl/c-1116964/algemene-voorwaarden/ Algemene verkoop- en leveringsvoorwaarden WomenWorks Artikel 1. Toepasselijkheid. 1.1 Op alle aanbiedingen, bestellingen en overeenkomsten van WomenWorks zijn bij uitsluiting van eventuele andere algemene voorwaarden deze Algemene Verkoop- en leveringsvoorwaarden van toepassing. 1.2 Het accepteren van een aanbieding dan wel het doen van een bestelling houdt in dat u de toepasselijkheid van deze Voorwaarden aanvaardt. 1.3 Van het in deze Voorwaarden bepaalde kan slechts schriftelijk worden afgeweken, in welk geval de overige bepalingen onverkort van kracht blijven. 1.4 Alle rechten en aanspraken, zoals in deze Voorwaarden en in eventuele nadere overeenkomsten ten behoeve van WomenWorks worden bedongen, worden evenzeer bedongen ten behoeve van door WomenWorks ingeschakelde tussenpersonen en andere derden. Artikel 2. Aanbiedingen/overeenkomsten. 2.1 Alle aanbiedingen van WomenWorks zijn vrijblijvend en WomenWorks behoudt zich uitdrukkelijk het recht voor om de prijzen te wijzigen, in het bijzonder wanneer dat op grond van (wettelijke) voorschriften noodzakelijk is. 2.2 Een overeenkomst komt slechts tot stand na acceptatie van uw bestelling door WomenWorks. WomenWorks is gerechtigd bestellingen te weigeren dan wel bepaalde voorwaarden aan de levering te verbinden, tenzij uitdrukkelijk anders bepaald. Indien een bestelling niet wordt geaccepteerd, deelt WomenWorks dit mee binnen veertien (14) dagen na ontvangst van de bestelling. 2.3 Een aantal van de producten (zoals specifieke opdrachten, voor u op maat, kleur of naam gemaakt) wordt aangeboden onder de vermelding van een afnameverplichting. Door deze producten te bestellen, verklaart u dat u afstand doet van retourrecht. Artikel 3. Prijzen en betalingen. 3.1 De vermelde prijzen voor de aangeboden producten en diensten zijn in euros, exclusief BTW en exclusief handeling- en verzendkosten. Exclusief eventuele belastingen of andere heffingen, tenzij anders vermeld of schriftelijk overeengekomen. 3.2 Betaling dient te geschieden per vooruitbetaling, tenzij schriftelijk anders is overeengekomen doch uiterlijk binnen veertien (14) dagen na factuur- of opdrachtdatum. 3.3 Bij betaling per bank of giro geldt als datum van betaling de datum van creditering van de giro- respectievelijk bankrekening van WomenWorks. 3.4 Bij overschrijding van de betalingstermijn bent u vanaf de dag dat betaling had moeten plaatsvinden in verzuim en bent u vanaf die dag een vertragingsrente van 1% per maand of een deel van een maand verschuldigd over het openstaande bedrag. Indien betaling plaatsvindt na aanmaning door WomenWorks bent u een bedrag van twintig euro (€ 20) aan administratiekosten verschuldigd en indien WomenWorks haar vordering ter incasso uitbesteedt, bent u tevens de incassokosten verschuldigd, welke tenminste vijftien procent (15%) van het openstaande bedrag zijn, onverminderd de bevoegdheid van WomenWorks om in plaats daarvan de daadwerkelijk gemaakte buitengerechtelijke incassokosten te vorderen. 3.5 Indien u met enige betaling in gebreke bent, is WomenWorks gerechtigd (de uitvoering van) de betreffende overeenkomst en daarmee samenhangende overeenkomsten op te schorten, dan wel te ontbinden. 3.6 Indien de prijzen voor de aangeboden producten en diensten stijgen in de periode tussen de bestelling en de uitvoering daarvan, bent u gerechtigd de bestelling te annuleren dan wel de overeenkomst te ontbinden binnen tien (10) dagen na mededeling van de prijsverhoging door WomenWorks. Artikel 4. Levering. 4.1 Levering vindt plaats zolang de voorraad strekt. 4.2 De levertijd bedraagt in de meeste gevallen 2 werkdagen, tenzij op de website van WomenWorks anders is aangegeven. De verzendtijden gelden als indicatie en niet als fatale termijn. WomenWorks zal een leveringstermijn van maximaal 30 dagen overeenkomen. 4.3 Alle op de website genoemde termijnen zijn indicatief. Aan de genoemde termijnen kunnen derhalve geen rechten worden ontleend. 4.4 Wanneer de overeengekomen verzendtermijn, om welke reden dan ook, door WomenWorks overschreden wordt, zal WomenWorks de afnemer hiervan onmiddellijk schriftelijk (via e-mail) in kennis stellen. In dat geval heeft de afnemer de bevoegdheid om de overeenkomst met WomenWorks te ontbinden, door dit schriftelijk (via fax, brief of e-mail) aan WomenWorks te melden. 4.5 Eventuele reeds door de afnemer gedane betalingen worden zo spoedig mogelijk, maar in ieder geval binnen 30 dagen nadat WomenWorks het in voorgaande artikel (artikel 4.4) genoemde verzoek tot ontbinding van de overeenkomst heeft ontvangen, op de bank- of girorekening van de afnemer teruggestort. 4.6 WomenWorks behoudt zich het recht voor om tot deelleveringen aan de afnemer over te gaan, zodat een bestelling in twee of meerdere zendingen wordt verzonden. Artikel 5. Eigendomsvoorbehoud. 5.1 De eigendom van geleverde producten gaat pas over, indien u al hetgeen u op grond van enige overeenkomst aan WomenWorks verschuldigd bent, heeft voldaan. Het risico ter zake van de producten gaat reeds op het moment van de aflevering op u over. Artikel 6. Reclames en aansprakelijkheid. 6.1 U heeft de verplichting om bij aflevering te onderzoeken of de producten aan de overeenkomst beantwoorden. Indien dit niet het geval is, brengt u WomenWorks daarvan zo spoedig mogelijk en in ieder geval binnen drie (3) dagen na de aflevering, althans nadat constatering redelijkerwijze mogelijk was, schriftelijk en gemotiveerd kennis te geven. 6.2 Indien is aangetoond dat de producten niet aan de overeenkomst beantwoorden, heeft WomenWork de keuze de desbetreffende producten tegen retournering daarvan te vervangen door nieuwe producten dan wel de factuurwaarde daarvan te restitueren. 6.3 Indien u een product om welke reden dan ook niet wenst af te nemen, heeft u het recht het product binnen veertien (14) werkdagen na aflevering aan WomenWorks te retourneren. Retourzendingen worden in dit geval slechts geaccepteerd indien het product onbeschadigd is, waarbij tevens geldt dat de kosten voor retourzendingen voor uw rekening komen. Artikel 7. Bestellingen/communicatie. 7.1 Voor misverstaan, verminkingen, vertragingen of niet behoorlijk overkomen van bestellingen en mededelingen ten gevolge van het gebruik van Internet of enig ander communicatiemiddel in het verkeer tussen u en WomenWorks, dan wel tussen WomenWorks en derden, voor zover betrekking hebbend op de relatie tussen u en WomenWorks , is WomenWorks niet aansprakelijk, tenzij en voor zover sprake mocht zijn van opzet of grove schuld van WomenWorks. Artikel 8. Overmacht. 8.1 Onverminderd de overige aan haar toekomende rechten, heeft WomenWorks in geval van overmacht het recht om, naar eigen keuze, de uitvoering van uw bestelling op te schorten, dan wel de overeenkomst zonder rechterlijke tussenkomst te ontbinden, zulks door u dit schriftelijk mee te delen en zulks zonder dat WomenWorks gehouden is tot enige schadevergoeding, tenzij dit in de gegeven omstandigheden naar maatstaven van redelijkheid en billijkheid onaanvaardbaar zou zijn. 8.2 Onder overmacht wordt verstaan iedere tekortkoming welke niet aan WomenWorks en de door haar ingeschakelde tussenpersonen en derden kan worden toegerekend, omdat zij niet te wijten is aan haar schuld en noch krachtens de wet, rechtshandeling of in het verkeer geldende opvattingen voor haar rekening komt. Artikel 9. Diversen. 9.1 Indien één of meer van de bepalingen van deze Voorwaarden of enige andere overeenkomst met WomenWorks in strijd mochten zijn met enig toepasselijk rechtsvoorschrift, zal de betreffende bepaling komen te vervallen en zal deze worden vervangen door een door WomenWorks vast te stellen nieuwe rechtens toelaatbare vergelijkbare bepaling. 9.2 WomenWorks is bevoegd om bij de uitvoering van uw bestelling(en) gebruik te maken van derden. Artikel 10. Toepasselijk recht en bevoegde rechter. 10.1 Op alle rechten, verplichtingen, aanbiedingen, bestellingen en overeenkomsten waarop deze Voorwaarden van toepassing zijn, is uitsluitend Nederlands recht van toepassing. 10.2 Alle geschillen tussen partijen zullen bij uitsluiting worden voorgelegd aan de daartoe bevoegde rechter in Nederland. 11. Afkoelingsperiode 11.1. Nadat de afnemer het door hem/haar bestelde product heeft ontvangen, heeft de afnemer de bevoegdheid om binnenveertien (14) werkdagen na de ontvangst van dit product, de onderliggende overeenkomst met WomenWorks te ontbinden. De afnemer hoeft hiervoor geen reden op te geven. De afnemer dient dit wel even schriftelijk te melden alvorens tot verzending over te gaan, zodat WomenWorks de afnemer een "retour-nummer" kan geven voor deze zending. 11.2. Indien de afnemer de overeenkomst ingevolge artikel 4.1 van deze algemene voorwaarden wenst te ontbinden, dient de afnemer dit schriftelijk (via e-mail, brief of fax) aan WomenWorks te melden. De afnemer dient het product, na overleg met WomenWorks, te sturen naar een door WomenWorks vastgesteld retouradres. De afnemer dient in dit geval zelf de kosten van en het risico voor het verzenden te dragen. 11.3. Indien de afnemer reeds enige betalingen heeft verricht op het moment dat de afnemer de overeenkomst met WomenWorks ingevolge artikel 11.1. en 11.2 van deze algemene voorwaarden heeft herroepen, zal WomenWorks deze betalingen binnen veertien (14) werkdagen nadat WomenWorks het door de afnemer geretourneerde product heeft ontvangen, aan de afnemer terugbetalen. De verzendkosten die WomenWorks heeft gemaakt om het product naar u toe te zenden zullen in mindering worden gebracht. U ontvangt dus de betaling retour minus de verzendkosten. 11.4. WomenWorks behoudt zich het recht om geretourneerde producten te weigeren of om slechts een gedeelte van het reeds betaalde bedrag te crediteren, wanneer het vermoeden bestaat dat het product reeds is geopend, gebruikt of door de schuld van de afnemer (anders dan die van WomenWorks of de leverancier van het product) is beschadigd. 11.5. Indien een product wordt geretourneerd dat naar het oordeel van WomenWorks schade heeft opgelopen die aan een handeling of nalatigheid van de afnemer te wijten is of anderszins voor risico van de afnemer komt, zal WomenWorks de afnemer hiervan schriftelijk (via e-mail) in kennis stellen. WomenWorks heeft het recht om de waardevermindering van het product als gevolg van deze schade van het aan de afnemer terug te betalen bedrag in te houden. https://www.womenworks.nl/c-1116998/veel-gestelde-vragen/ https://www.womenworks.nl/c-1116998/veel-gestelde-vragen/ Hoe kan ik bestellen en betalen? U kunt artikelen bestellen door het uitgekozen artikel toe te voegen in uw winkelwagentje. Dit doet u door te klikken op de button ‘Voeg toe aan winkelwagen’. Deze artikelen kunnen gemakkelijk weer verwijderd worden. U kunt meerdere artikelen in uw winkelmandje stoppen. Als u klaar bent met winkelen dan klikt u op het winkelwagentje rechtsboven in de grijze balk. Hier kunt u alsnog artikelen verwijderen of het aantal artikelen veranderen. Hierna komt u op de pagina waar u kunt inloggen of een account kunt aanmaken. Nadat u bent ingelogd of een account heeft aangemaakt, kunt u nu eventueel het verzendadres veranderen en eventuele Opmerkingen bij uw bestelling plaatsen. Hier ziet u ook de verzendkosten die bij uw bestelling horen. Klik na eventuele aanpassingen op ‘Volgende’ om naar de betaalwijze te gaan. Wat kost het? Alle prijzen bij WomenWorks worden weergegeven in euro’s en zijn inclusief btw. Verzend- en verpakkingskosten zijn hierbij niet inbegrepen. Deze bedragen € 4,95 voor brievenbuspakketten en € 7,95 voor pakketten. Bij een bestelling van € 125,- of meer betaalt u geen verzendkosten. Alle vermelde prijzen zijn onder voorbehoud. Wanneer ontvang ik de artikelen? Artikelen op voorraad worden binnen 1 werkdag aan u verstuurd. Artikelen die niet op voorraad zijn bij WomenWorks maar wel bij een van onze leveranciers worden doorgaans binnen één tot anderhalve week verstuurd. Voor het uitzonderlijke geval dat artikelen niet op vooraad zijn bij WomenWorks EN niet bij een van onze leveranciers ontvangt u een mail van ons met de levertijd. U kunt dan altijd de bestelling annuleren indien de levertijd voor u te lang is. Wilt u zeker zijn dat uw gewenste artikel op voorraad is? Neem contact met ons op! Heb ik garantie op de artikelen?WomenWorks houdt zich aan de bepalingen van de fabrieksgarantie van de geleverde zaken. Buiten de garantie vallen: ∙ indien u wijzigingen aan de zaken heeft aangebracht c.q. heeft laten aanbrengen, waaronder ook vallen reparaties die niet door of namens WomenWorks zijn verricht; ∙ indien de fouten geheel of gedeeltelijk het gevolg zijn van onjuist, onzorgvuldig of ondeskundig gebruik; ∙ indien de fouten zijn opgetreden als gevolg van blikseminslag, brand- of waterschade, of door andere van buitenkomende oorzaken of onheilen; ∙ indien de afnemer de zaken heeft verwaarloosd; ∙ indien de afnemer de zaken op andere wijze onachtzaam heeft behandeld, of zodanig heeft behandeld dat het risico naar verkeersopvattingen voor rekening van de afnemer behoort te komen. Kan ik artikelen retour sturen? De door u gekochte artikelen kunnen binnen 14 dagen geruild of retour gestuurd worden. Wilt u ruilen of retourneren, print dan de retourbon uit en voeg deze bij uw retourzending. De artikelen dienen onbeschadigd en in onbeschadigde orginele verpakking bij WomenWorks aangeleverd te worden. De kosten voor de retourzending zijn voor u. Zendingen die niet of onvoldoende gefrankeerd zijn worden niet teruggenomen. Indien u besluit de zending niet te houden krijgt u uw geld terug gestort minus verzendkosten die wij gemaakt hebben. Kan ik ook vanuit het buitenland een bestelling plaatsen? U kunt een bestelling plaatsen vanuit het buitenland, mits binnen Europa. Hierbij dient u wel rekening te houden met een langere levertijd van het bestelde product. De prijzen zijn exclusief de verzendkosten naar het buitenland. Mail ons om de precieze hoogte van de verzendkosten naar het buitenland. Waarom lukt het niet mijn bestelling door te geven? Mogelijk staan uw "cookies" niet aan in uw Browser. Een "cookie" is een speciaal bestandje. Dit bestandje onthoudt, wat u in uw winkelwagentje toevoegt. Zorg er voor dat u de optie "Accept all cookies" in uw Browser heeft aangevinkt. Deze optie kunt u vinden in Microsoft Explorer in de menubalk onder Tools, Internet options, Security, Custom Level. Met de help-functie van uw Browser kunt u meer informatie vinden over het gebruik van "cookie". Of voor Internet Explorer 6.0, kies in de menubalk menu Extra, Internet-opties..., Privacy; de Schuifregelaar dient u op normaal te plaatsen. Hierna toepassen en Ok klikken. U dient wel de Browser opnieuw op te starten. Met de help-functie van uw Browser kunt u meer informatie vinden over het gebruik van "cookies". Kan ik een bestelling annuleren? Het is zeker mogelijk uw bestelling te annuleren als de levertijd verstreken is. U kunt met een mail aan WomenWorks de bestelling annuleren. Heeft u al betaald dan zal WomenWorks het door u betaalde bedrag terugstorten. Kan ik het afleveradres wijzigen? Mail ons als u een bestelling geplaatst heeft en u wilt een ander afleveradres opgeven. Zorg dat u dit zo snel mogelijk doet. Kan ik altijd gebruik maken van aanbiedingen? Voor koopjesaanbiedingen in onze webwinkel geldt OP=OP. Deze artikelen kunnen niet geruild en/of geretourneerd worden. Wat als een artikel niet meer leverbaar is? Het kan voorkomen dat een artikel onverhoopt niet meer leverbaar is. In zo’n geval krijgt u hiervan bericht en het door u betaalde bedrag wordt terugbetaald. Fouten in de website? WomenWorks is niet aansprakelijk voor druk- of zetfouten in de nieuwsbrieven, site of andere informatiebronnen. Aan andere prijsinformatie of overige informatie kunnen geen rechten worden ontleend. Onze website is uitvoerig getest met Microsoft Internet Explorer en werkt 100% met deze browser. Echter minder uitvoerig is getest met andere internet browsers, hiermee kunnen dus problemen op treden. We stellen het natuurlijk zeer op prijs als u ons attent maakt op eventuele fouten in de website.Bestellen op rekening. Het is eventueel mogelijk te bestellen op rekening, stuur dan een mail naar info@womenworks.nl met uw bedrijfsgegevens en uw bestelling, u ontvangt dan een factuur die u binnen 14 dagen dient te betalen. https://www.womenworks.nl/c-1116983/veiligheidsnormen/ https://www.womenworks.nl/c-1116983/veiligheidsnormen/ Veiligheidsschoenen Goede veiligheidsschoenen bieden de voeten de nodige bescherming tegen beknellingen, vallende en scherpe voorwerpen en gevaarlijke stoffen. Veiligheidsschoenen zijn onmisbaar voor veilig werken. Veiligheidsschoenen zijn bij veel productiewerk een standaardonderdeel van de persoonlijke beveiliging. Een ongeval met de voeten is niet alleen een pijnlijke ervaring die veel persoonlijk leed kan veroorzaken. Het leidt ook al snel tot verzuim, want wie niet kan lopen, is sterk beperkt in de mogelijkheden. De keuze van veiligheidsschoenen Het begrip veiligheidsschoen omvat vele vormen van veilig schoeisel. Een schoen, een laars, een hoog of een laag model. Zelfs van de ouderwetse houten klomp is een veilig model te koop. De keuze van de veiligheidsschoen moet zijn afgestemd op het werk en de werkomstandigheden. Het is aan te bevelen de informatie die de leverancier van de veiligheidsschoenen verschaft te raadplegen voor de specifieke omstandigheden binnen een bedrijf. Laag versus hoog model Een laag model veiligheidsschoenen is uitermate geschikt voor mensen die tijdens hun werk veel moeten knielen. Bij een hoge schoen is de voet minder makkelijk te bewegen. Een nadeel van het lage model schoenen is dat deze minder bescherming van de achillespees bieden. Een hoog model veiligheidsschoenen is het meest geschikt in de bouw. Hoge schoenen geven voldoende steun en beschermen de achillespees. Leer versus kunststof Veiligheidslaarzen worden vooral gebruikt wanneer er veel in een natte of vochtige omgeving gewerkt moet worden. Het is dan ook van belang dat de laarzen goed waterdicht zijn. Kunststof veiligheids-laarzen worden voornamelijk gebruikt wanneer een leren laars niet meer toereikend is. Dit is het geval bij te vochtige omstandigheden en wanneer er gewerkt wordt met chemicaliën die door het leer heen kunnen dringen. De Veiligheidsnorm Hieronder vindt u een tabel met de standaardnormen voor veiligheidsschoenen -EN345: SB Aan alle basis eigenschappen is voldaan. De schoen moet zijn voorzien van een stalen neus met een indeuk resistentie van 200 Joule (resthoogte 14 mm). S1 Antistatisch, energie opname door de hak. S2 Als S1, plus verhoogde weerstand tegen binnendringen van water. S3 Als S2, plus toevoeging van een stalen tussenzool en antislipprofiel. S4 Als S1 maar dan gemaakt van PU, rubber of kunststof materialen. S5 Als S4, plus toevoeging van een stalen tussenzool en antislipprofiel. https://www.womenworks.nl/c-1157157/esd/ https://www.womenworks.nl/c-1157157/esd/ ESD staat voor Electro Static Discharge; een onzichtbaar vonkje dat van een geladen geleidend oppervlak overspringt naar een ander geleidend oppervlak. Hoe groter de raakoppervlaktes zijn, hoe beter de geleiding en hoe groter de statische ontlading. Door ESD kunnen de welbekende ‘irritante’ schokjes ontstaan. Echter veel belangrijker; ESD kan schade aan elektronica berokkenen! Elektronische componenten zijn veelal zeer gevoelig voor ontladingen. Als een medewerker zich ‘oplaadt’ kan hij dus een gevaar vormen voor het gevoelige product waarmee hij werkt. Dit gevaar kan al ontstaan bij een ontlading vanaf slechts 10 volt, terwijl elektrostatische ontlading pas vanaf 3000 volt door de mens is waar te nemen! De meeste elektronische componenten zijn zo teer dat ze onherstelbaar beschadigd kunnen raken. Vaak is de schade die een staticiteit kan veroorzaken niet direct zicht- of merkbaar, maar openbaart zich na enige tijd als een ‘onverklaarbaar’ defect. Kortom; ESD kan zeer ernstige gevolgen hebben op de werkvloer! Niet alleen schoenen -als wel kousen en kleding- maar ook factoren uit de omgeving dienen ESD veilig te zijn. Hierbij valt te denken aan onder andere gereedschap, meubilair, vloeren, luchtvochtigheid en temperatuur. Een EPA (ESD Protected Area) is een ESD veilige ruimte. In een EPA is de cirkel rond. En dit moet ook! De ketting is zo sterk als de zwakste schakel. Buiten ESD schoenen om, spelen dus nog andere elementen een grote rol bij het creëren van een EPA. https://www.womenworks.nl/c-7244030/nieuwe-regelgeving-veiligheidsschoenen/ https://www.womenworks.nl/c-7244030/nieuwe-regelgeving-veiligheidsschoenen/ Welke norm heb ik nodig? Vanaf nu tot en met 2027 bevindt de veiligheidsschoenenwereld zich in een overgangsperiode. Wat houdt dat in? Kort gezegd betekent dit dat de normering van de veiligheidsschoenen aangepast worden naar de norm EN ISO 20345: 2022. Graag leggen wij op een overzichtelijke manier uit wat dit voor jou als klant betekent. De basisvoorwaarden waar alle veiligheidsschoenen aan moeten voldoen (SB): ∙ Veiligheidsneus (S) bestand tegen 200 Joule (15Kilonewton) ∙ Slijtvast en duurzame materialen ∙ Ergonomisch en comfortabel ∙ Antislip loopzool getest op keramische vloeren i.c.m. schoonmaakmiddel Betekenis van de afkortingen: P: Perforatiebestendige veiligheidszool van metaal. Punt = 4,5 mm PL: Perforatiebestendige veiligheidszool metaalvrij. Punt = 4,5 mm PS: Perforatiebestendige veiligheidszool metaalvrij. Punt = 3 mm E: Energie absorberende hak. 20 Joule A: Antistatische weerstand tussen 100 K-ohm en 1000 M-ohm. Droge & natte omgeving WPA: Waterafstotend, waterpenetratie en -absorptie weerstand. Spatwater 60 min WR: Waterbestendig. 80 min direct watercontact FO: Brandstof en olie bestendige zool HRO: Hittebestendige loopzool. 300°C contacthitte 60 seconden HI: Hitte-isolerend. 30 min getest met 150°C CI: Koude-isolerend, 30 min getest met -17°C M: Middenvoetbotbescherming. 100 Joule AN: Enkelbescherming. 10 Joule CR: Snijbestendigheid C: Deels geleidend elektrische weerstand ≤100 kilo ohm. Droge omgeving Nieuw: LG: Laddergrip loopzool SC: Slijtbestendige overneus SR: Antislip (keramische vloeren i.c.m. olie/vet) Overzicht veiligheidsklassen werkschoenen Kom je er niet uit of twijfel je? Kom langs in onze winkel en we geven je graag een passend advies! https://www.womenworks.nl/c-1116994/arbo/ https://www.womenworks.nl/c-1116994/arbo/ Voetbescherming in de Bouw Bij veel werkzaamheden in de bouw bestaat het risico om in scherpe voorwerpen te stappen of een vallend voorwerp op de voet te krijgen. Om dit risico te beperken moet de werkgever veiligheidsschoenen verstrekken. Voor de bouw worden veiligheidsschoenen met S3-codering aangeraden. De S3 codering betekent dat de schoen de volgende eisen heeft: ∙ Speciale veiligheidsneus die bescherming biedt tegen vallende voorwerpen en stoten ∙ Ondoordringbare tussenzool ∙ Geprofileerde loopzool ∙ Gesloten hiel ∙ Antistatische eigenschappen ∙ Energie-absorbende hak ∙ Waterdichte schacht Er zijn verschillende soorten veiligheidsschoenen ∙ Veiligheidsschoenen laag model ∙ Veiligheidsschoenen hoog model ∙ veiligheidslaarzen van leer ∙ veiligheidsschoenen van kunstof Veiligheidsschoenen laag model ∙ Geschikt voor mensen die veel moeten knielen. Minder geschikt voor bouwplaatsmedewerkers, wel voor UTA-personeel(staf-en lijnfunctionarissen). ∙ De voet is goed te bewegen in de schoen. ∙ De achillespees in minder goed beschermd. U kunt het beste kiezen voor een Veiligheidsschoen laag model: ∙ met een goede pasvorm ∙ die goed aan en uit te trekken is ∙ met een leren binnenwerk ∙ met inlegzolen van vilt of leer ∙ met een gepolsterde hiel ∙ met rubberen beschermneus ∙ met een zool met hoge slipweerstand ∙ met een hitte-,olie, en zuurbestendige zool Veiligheidsschoen hoog model ∙ Geschikt voor de bouwplaatsmedewerker ∙ Geven voldoende steun en beschermen de achillespees ∙ Voet is wel minder makkelijk te bewegen U kunt het beste kiezen voor Veiligheidsschoen hoog model: ∙ met een goede pasvorm ∙ die goed aan en uit te trekken is ∙ met een leren binnenwerk ∙ met inlegzolen van vilt of leer ∙ met een gepolsterde schacht voor enkel- en achillepeesbescherming ∙ met rubberen beschermneus ∙ met een zool met hoge slipweerstand ∙ met een hitte-,olie, en zuurbestendige zool ∙ met een veerkrachtige loopzool ∙ met een juiste hoogte van de schacht Bron: www.arbouw.nl https://www.womenworks.nl/c-1205500/passend-schoeisel-voorkomt/ https://www.womenworks.nl/c-1205500/passend-schoeisel-voorkomt/ Passend schoeisel voorkomt voetklachten 09 oktober 2007 | Beschermingsmiddelen & signalering Mensen die voor hun werk veel staan en lopen, krijgen vaak last van hun voeten. Met goed passend schoeisel en al dan niet individuele inlegzolen valt echter veel leed te voorkomen. Auteur: Chris Visser Secretaris Stichting LOOP (Landelijk Overkoepelend Orgaan voor de Podologie) Tachtig procent van de bevolking heeft of krijgt te maken met voetproblemen of voetgerelateerde houdingsproblemen. Dit onthutsende cijfer publiceerde de Consumentenbond in haar rapport Gezonde voeten in 2001. Bij mensen die beroepsmatig veel staan en lopen, krijgen de voeten veel te verduren. Zeker als ze moeten tillen of te zwaar zijn. Dat geeft overbelasting op onze kostbare onderdanen. Op de werkvloer treffen we dan ook vermoeide voeten aan, pijnlijke voorvoeten, pijn in de hiel en middenvoet. Maar ook knie- en rugklachten. Niet alleen een juist gekozen schoen kan veel problemen helpen voorkomen of verminderen. Inlegzolen kunnen daar ook een rol bij spelen. Een juist gekozen schoen met daarbij juist gekozen inlegzolen verhoogt het comfort van de schoenen, voegt waar nodig extra demping, stabiliteit en ondersteuning toe en kan hiermee blessures en ander leed voorkomen. Onze voeten vormen een heel mooi functionerend geheel. Elke voet telt 28 voetbeentjes, 33 gewrichtjes en heel veel pezen, banden en spieren. Tezamen dragen ze ons gewicht, zorgen ze voor het evenwicht en maken ze dat we ons comfortabel kunnen voortbewegen. Dankzij de bogenstructuur van de voet is een enorme demping mogelijk. Testen laten zien dat tijdens het sporten wel tot acht maal het lichaamsgewicht op de voeten komt. Bij iemand van bijvoorbeeld 80 kilo geeft dat een belasting van 640 kilo. Alle gewrichtjes zorgen er ook voor dat de voet goed kan afwikkelen. Die voeten vragen om een goede bescherming en dus een goede schoen. Dat is allereerst een schoen die voldoet aan de eisen die zijn omgeving vraagt op het gebied van veilig en gezond werken. Daarnaast moet hij aan de voettechnische eisen voldoen. Dat zijn in hoofdlijnen: een goede pasvorm; de vorm van de leest moet zo veel mogelijk overeenkomen met de voetvorm. De voet mag niet te veel en niet te weinig bewegingsruimte hebben. Door de be-staande inlegzool te vervangen door een dikkere of dunnere kun je het volume in de schoen individueel tunen;zowel van binnen als van buiten van leder;ademend;goede dempende loopzool voorzien van afwikkeling. Dan is de loopzool onder de bal van de voet dikker dan onder de tenen. Het materiaal loopt dan schuin weg naar voren;stevige contrefort. De hielkap behoort echt stijf te zijn, je mag hem niet naar voren of in kunnen drukken;juist buigpunt. De schoen mag alleen buigen onder de bal van de voet. Buigt de schoen in het midden, dan is hij voettechnisch niet goed;een goede sluiting is van belang. Veters genieten echt de voorkeur;een verwisselbare inlegzool. Goede werkschoenen zijn een eerste vereiste. Maar inlegzolen kunnen voetproblemen voorkomen en voetgerelateerde houdingsproblemen helpen opheffen. Als goede standaardinlegzolen onvoldoende helpen, kan een bezoek aan een registerpodoloog uitkomst bieden. Deze maakt dan individuele inlegzolen. Inlegzolen kunnen onder andere de volgende functies hebben:anatomische ondersteuning; pasvormbevordering; comfortverhoging; absorptie transpiratievocht; verhoging demping en verlenging van de levensduur van de schoen. Meer informatie over Stichting LOOP vindt u op: http://www.loop.nl. Bron: samenvatting uit Arbo 10-2007 https://www.womenworks.nl/c-1333650/info-belastingdienst-zakelijke-klanten/ https://www.womenworks.nl/c-1333650/info-belastingdienst-zakelijke-klanten/ Bij WomenWorks kunt u bedrijfskleding en werkkleding aanschaffen op bedrijfsnaam als zakelijke kosten, mits de kleding voldoet aan de eisen van de Nederlandse Belastingdienst. Dit biedt een aantrekkelijk fiscaal voordeel voor ondernemers en werkgevers die investeren in kleding voor hun personeel of voor eigen gebruik. Wanneer je bedrijfskleding aanschaft die voldoet aan de fiscale voorwaarden, mag je de gemaakte kosten volledig aftrekken van je winst bij de belastingaangifte. Dit verlaagt je belastbare winst, waardoor je minder belasting betaalt. Welke kleding is fiscaal aftrekbaar? De Belastingdienst hanteert duidelijke regels voor aftrekbaarheid van werkkleding: 1. Kleding die (bijna) uitsluitend voor werk is Kleding die je alleen tijdens je werk draagt. 2. Kleding met een zichtbaar bedrijfslogo Als de kleding ook buiten werk zou kunnen worden gedragen (bijvoorbeeld poloshirts, jassen of sweaters), dan moet het voldoen aan de volgende eis: ∙ De kleding moet een bedrijfslogo of beeldmerk hebben van minimaal 70 cm², duidelijk zichtbaar en gekoppeld aan je bedrijf. Wanneer dit logo aan de eisen voldoet, mag de kleding als bedrijfskleding worden aangemerkt en is deze aftrekbaar. Mag ook verdeeld zijn. 2x 35 cm² bijvoorbeeld. Ook voor logo’s bent u bij ons aan het juiste adres. Zowel voor bedrukkingen en borduring. Wanneer is kleding níet aftrekbaar? ❌ Kleding die je zonder logo koopt en die je ook privé kunt dragen ❌ Kleding waarbij het logo te klein is (minder dan 70 cm²) ❌ Outfit die vooral bedoeld is voor representatie zonder duidelijke bedrijfsaanduiding In deze gevallen beschouwt de Belastingdienst de uitgaven als niet‑aftrekbare kosten.Belangrijk voor werkgevers en werknemers ✔️ Als werkgever kun je bedrijfskleding verstrekken of vergoeden en deze kosten aftrekken van je winst. ✔️ De kleding moet duidelijk zakelijk zijn, voldoen aan de voorwaarden en goed worden gedocumenteerd (facturen bewaren!). ✔️ Raadpleeg bij twijfel altijd je belastingadviseur of neem contact op met de Belastingdienst om misverstanden te voorkomen.Waarom is dit interessant? Door bedrijfskleding aftrekbaar te maken: ∙ Verlaag je je belastinglast ∙ Profiteer je maximaal van fiscale voordelen ∙ Ondersteun je een professionele uitstraling Heeft u vragen over welke kleding aftrekbaar is of wilt u advies over bedrijfskleding voor uw personeel? Neem gerust contact met ons op, ons team helpt u graag verder. https://www.womenworks.nl/c-4310721/bedrijfskleding-dames/ https://www.womenworks.nl/c-4310721/bedrijfskleding-dames/ Bedrijfskleding voor dames ✓ Kleding voldoet aan de gestelde eisen ✓ Divers assortiment ✓ Veilig, stijlvol en verantwoord ✓ Bestel online. https://www.womenworks.nl/c-4315951/dames-overall/ https://www.womenworks.nl/c-4315951/dames-overall/ Dames overall bestellen ✓ Verkrijgbaar in tal van kleuren ✓ Veilig en verantwoord werkzaamheden verrichten ✓ Plaats een bestelling. https://www.womenworks.nl/c-4316033/werkbroek-bestellen/ https://www.womenworks.nl/c-4316033/werkbroek-bestellen/ Werkbroek bestellen ✓ Korte en lange werkbroeken in verschillende kleuren verkrijgbaar ✓ Onmisbaar om veilig te werken ✓ Bestel eenvoudig online. https://www.womenworks.nl/c-4316052/werkschoenen-dames-puma/ https://www.womenworks.nl/c-4316052/werkschoenen-dames-puma/ Werkschoenen voor dames van Puma ✓ Voldoen aan de veiligheidsnormen ✓ Keuze uit divers assortiment ✓ Bestel online of kom langs. https://www.womenworks.nl/c-4316064/labjas/ https://www.womenworks.nl/c-4316064/labjas/ Eenvoudig een labjas bestellen ✓ Keuze uit veel kleuren en maten ✓ Ruim assortiment aan werkkleding voor dames en heren ✓ Profite https://www.womenworks.nl/c-4781464/carhartt-dames/ https://www.womenworks.nl/c-4781464/carhartt-dames/ Carhartt trui speciaal ontworpen voor dames ✓ Ideaal voor buitenwerk en -recreatie ✓ Beschikbaar in diverse kleuren, modellen en maten https://www.womenworks.nl/c-4781476/labjas-kopen/ https://www.womenworks.nl/c-4781476/labjas-kopen/ Een labjas kopen ✓ Voldoet aan alle veiligheidseisen ✓ Leverbaar in diverse maten en kleuren https://www.womenworks.nl/c-4781482/stofjas-kopen/ https://www.womenworks.nl/c-4781482/stofjas-kopen/ Witte of gekleurde stofjas kopen ✓ Voldoet aan alle Europese veiligheidsnormen ✓ Diverse maten en kleuren beschikbaar https://www.womenworks.nl/c-4781488/veiligheidshesjes-kopen/ https://www.womenworks.nl/c-4781488/veiligheidshesjes-kopen/ Originele en comfortabele veiligheidshesjes kopen ✓ Leverbaar in diverse kleuren ✓ Ook hesjes speciaal ontworpen voor vrouwen https://www.womenworks.nl/c-7587447/instructie-inkorten-blaklader-stretchriem/ https://www.womenworks.nl/c-7587447/instructie-inkorten-blaklader-stretchriem/ https://www.womenworks.nl/c-7719093/dvba/ https://www.womenworks.nl/c-7719093/dvba/ Welkom op de DVBA pagina van WomenWorks! Onderstaande kleding zijn enkel door DVBA-leden te bestellen. LET OP: Vermelding van lidnummer is verplicht! Vermeld dit bij 'opmerkingen' tijdens afronden bestelling. Voor vragen kun je contact met ons opnemen. In onze winkel in Heesch hebben wij pasmodellen zodat je kan passen als je twijfelt. Bekijk voor je bezoek onze openingstijden. Let op: bedrukte kleding kan niet geretourneerd worden. https://www.womenworks.nl/c-4454698/privacy-verklaring/ https://www.womenworks.nl/c-4454698/privacy-verklaring/ PRIVACYVERKLARING WOMENWORKS 25 mei 2018 Uw privacy is voor WomenWorks van groot belang. Wij houden ons dan ook aan de privacywet. Dit betekent dat uw gegevens veilig zijn bij ons en dat wij ze altijd netjes gebruiken. In deze privacyverklaring leggen we uit wat we bij de webwinkel www.womenworks.nl allemaal doen met informatie die we over u te weten komen. Als u vragen hebt, of wilt weten wat we precies van u bijhouden, neem dan contact op met WomenWorks. Afhandelen bestelling Wanneer u bij ons een bestelling plaatst, gebruiken wij uw persoonsgegevens om deze netjes af te kunnen handelen. Wij mogen uw persoonsgegevens dan aan onze bezorgdienst geven om de bestelling bij u te laten bezorgen. Ook krijgen wij informatie over uw betaling van uw bank of creditcardmaatschappij. Hiervoor gebruiken wij uw e-mailadres. Dit doen wij op basis van uw toestemming. Wij bewaren deze informatie tot uw bestelling is afgerond en zeven jaar daarna (dat is de wettelijke bewaarplicht). Reclame Wij willen u graag reclame sturen over aanbiedingen en nieuwe producten of diensten. Dit doen wij: per e-mail U kunt op ieder moment bezwaar maken tegen deze reclame. Elke e-mail bevat een afmeldlink. Verstrekking aan andere bedrijven of instellingen Met uitzondering van de hierboven genoemde partners, geven wij uw persoonsgegevens onder geen voorwaarde aan andere bedrijven of instellingen, behalve als wij dat wettelijk verplicht zijn (bijvoorbeeld als de politie dat eist bij een vermoeden van een misdrijf). In onze webwinkel zijn social media buttons opgenomen. Hiermee verzamelen de beheerders van deze diensten uw persoonsgegevens. Google Analytics Wij gebruiken Google Analytics om bij te houden hoe bezoekers onze webwinkel gebruiken. Wij hebben een verwerkersovereenkomst met Google gesloten. Daarin staan strikte afspraken te maken over wat zij mogen bijhouden. Wij staan Google toe de verkregen Analytics informatie te gebruiken voor andere Google diensten. Wij laten Google de IP-adressen niet anonimiseren. Beveiliging Beveiliging van persoonsgegevens is voor ons van groot belang. Om uw privacy te beschermen, nemen wij de volgende maatregelen: Toegang tot persoonsgegevens wordt afgeschermd met een gebruikersnaam en wachtwoord- Toegang tot persoonsgegevens wordt afgeschermd met een gebruikersnaam en een login token- De gegevens worden na ontvangst opgeslagen in een apart, afgeschermd systeem- Wij nemen fysieke maatregelen zoals sloten en kluizen voor toegangsbescherming van de systemen waarin persoonsgegevens opslagen zijn- Wij maken gebruik van beveiligde verbindingen (Secure Sockets Layer of SSL) waarmee alle informatie tussen u en onze website wordt afgeschermd wanneer uw persoonsgegevens invoert- Wij houden logs bij van alle opvragingen van persoonsgegevens Wijzigingen in deze privacyverklaring Wanneer onze webwinkel wijzigt, moeten wij natuurlijk ook de privacyverklaring aanpassen. Let dus altijd op de datum hierboven en kijk regelmatig of er nieuwe versies zijn. Wij zullen ons best doen wijzigingen ook apart aan te kondigen. Inzage, wijzigen en verwijderen van uw gegevens Als u vragen hebt of wilt weten welke persoonsgegevens wij van u hebben, kunt u altijd contact met ons opnemen. Zie de contactgegevens hieronder. U hebt de volgende rechten: uitleg krijgen over welke persoonsgegevens we hebben en wat we daarmee doen inzage in de precieze persoonsgegevens die we hebben het laten corrigeren van fouten het laten verwijderen van verouderde persoonsgegevens intrekken van toestemming bezwaar maken tegen een bepaald gebruik Let op dat u altijd duidelijk aangeeft wie u bent, zodat we zeker weten dat we geen gegevens van de verkeerde persoon aanpassen of verwijderen. Klacht indienen Als u vindt dat wij u niet op de juiste manier helpen, dan heeft u het recht om een klacht in te dienen bij de toezichthouder. Deze heet de Autoriteit Persoonsgegevens. Contactgegevens WomenWorks Bosschebaan, 68 5384VZ Heesch info@womenworks.nl (0031)412785266